(厦门港务)对于这家国有企业一点感悟!不及时纠正还要猛跌几十亿!

2018年9月23日  16:45:19 来源:168炒股学习网  阅读:852人次

网友提问:

厦门港务(000905)

对于这家国有企业一点感悟!不及时纠正还要猛跌几十亿!

网友回复

我我的乖乖:

发表于 2018-09-2120:30:161.这家国有企业对于业绩没有概念,员工态度搞不好与我没有关系,反正国家有五险一金养着!
2.这里变成养老和生孩子的基地,自己查查就知道,很多工作几年,生几个孩子,生一个休息半年,要不就是生完休息完走人,哈哈,人工成本极大,对于生育这块没有一个好的处理方式!建议工作二年以上才可以休息半年,不然没有生育津贴!
4。键盘侠特别多,上面领导真的可以,还是有点眼光,小人得志人特别多,领到发话到啦下面全是一坨翔,特别多不以业绩吹牛逼耍牛氓!很多键盘侠过日子,反正工资低,啥都无所谓,浪费严重,特别是吹空调的跑腿地,还特别牛逼,一口官腔压人,其实已经变成自己的官腔拉!
最后谈一个比较现实的东西:业绩必须...

我我的乖乖:

最后说一次,有能力者必须重用,业绩会说明一切,业绩搞不起来,最倒霉的就是吹空调地,所以不管怎么样,一线部门必须加上重视!对于养老和生孩子基地必须加上控制,2年内可以生一个娃,享受带薪生育津贴,不然没有带薪津贴,但是可以有休假半年没有薪资!对于有五险一金的吹空调键盘侠必须加上控制,这家国有企业素质都很低,有几个高学历地?哈哈别人高中一个薪资,初中一个薪资,大学一个薪资,这里都是一锅端!只要是人不是残废就可以啦!要求及其低下,自己看看不就知道啦

我我的乖乖:

这里给人感觉就是人就要!素质给人感觉特别低下,小学生,初中生,高中生特别多!工资都是一样,学历差哪里都有,留不住人才太正常拉,就差农民工没要拉,要求特别低!还有一点我提醒哈,谁要的面试人不得力,面试人有问题,干掉面试人或者降薪,不给压力随便搞,我个人觉得 !

我我的乖乖:

招聘人就直接领导就可以啦,面试官随便搞,业绩差干掉面试官,看你还随便搞,一定要给压力!

我我的乖乖:

这里随便一个文员都挺牛逼地,挺会装地,很简单工资低,想怎么整就怎么整,素质低与连续程度有很大关系,看你装逼到啥时候!

我我的乖乖:

最后一点:素质低下,都是一群技校毕业高中毕业,能发展好怪,我知道广东很多厂只认全日制学历分等级加工资,这里技校毕业太多,要么就是初中生直接上技校,高中生,小学毕业都有,素质就那样领导自己看

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