网友提问：
限制性股票激励计划是利好吗？
胡经理：
您好，针对您的问题，我部给予如下解答:
这种股票激励计划一般都是伴随着未来几年公司业绩的平稳增长，所以可以看作是一种利好。
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丁经理：
您好，
利好偏多。凡事都有利弊，股票激励制度是是上市公司内部对经营目标的一种保障机制，总体而言对公司稳定发展是有好处的。但如果限制性措施过严，致使该机制无法起到激励作用就会形成副作用。因此，好的设想就可能难以落实或者未能起到预期的效果。
长江证券丁经理祝您投资愉快。
客户张：
您好，中性，不一定股权激励股票就涨，希望我的回答对您有所帮助，谢谢
麦经理：
你好，朋友，是偏 利好了。如有兴趣，欢迎咨询！
徐经理：
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