网友提问：
我爱我家(000560)
我最讨厌一个公司以“元老”、“年限”等等理由来提升人才！一个好的公司应该不拘一格的招聘人才，能者居上。一个公司没有了新鲜“血液”怎么可以创新？！只有“元老”才是阻碍公司发展和突破瓶颈的最大障碍！最安逸的就是“元老”，拉帮结派，排斥新人。我爱我家，这一次调整，绝对是理智和富有战略思想的，希望新的副总裁尽快上岗！拿出新的营销思路，让我们大开眼界！
网友回复
落寞的姿态中：