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(光威复材)限制性股票激励绑定核心团队,激发长期发展动力

2018年9月28日  21:32:15 来源:168炒股学习网  阅读:852人次

网友提问:

光威复材(300699)

研报日期:2018-09-27  光威复材(300699)  投资要点:  公司发布限制性股票激励计划(草案):本激励计划拟授予激励对象的限制性股票数量为225万股,占公司当前总股本的0.61%。本次激励对象共计19人,包括公司董事、高级管理人员以及核心技术(业务)人员,授予价格为19.95元/股。本激励计划授予的限制性股票,自激励对象获授限制性股票上市之日起满12个月后分三期解除限售,每期解除限售的比例分别为40%、30%和30%。业绩考核目标以2017年归母净利润为基数(2.37亿),2018-20年增长率分别不低于50%(3.55亿)、65%(3.91亿)、80%(4.27亿)。由于碳纤维及其复合材料涉及技术壁垒高,对核心技术人员依赖程度高,公司本次实行限制性股票激励,有利于吸引和留住专业管理、技术、业务人才,充分调动其积极性和创造性,有效地将股东、公司和核心团队三方利益结合在一起,激发长期发展动力。  军品业务稳健增长,营收依赖度逐步下降。公司军品业务稳定,上半年营业收入同比增长5.05%。公司2018年4月14日公告签订三个《武器装备配套产品订货合同》,总金额约7.42亿元(含增值税),合同履行期分别为:(1)2018/1/1-2019/1/31:4.37亿元;(2)2018/1/1-2019/1/31:1.93亿元;(3)2018/1/9—2019/2/28:1.12亿

网友回复

痴头芽:

去S吧

bronte88hua:

股价跌成坨屎,发那么多研报有屁用?

股友UcrRB6:

去S吧

好运如至:

没半点担当的烂国器

山东骑士:

狗屎

隔千里兮共明月:

别跑,都跑了,减持的股票给谁去?弄点研报,再弄点啥好消息,留住

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