网友提问：
弘高创意(002504)
公告日期：2018-10-23 北京弘高创意建筑设计股份有限公司董事、监事薪酬方案根据《公司章程》、《薪酬与考核委员会工作细则》等公司相关制度，结合公司经营规模等实际情况并参照行业薪酬水平，现制定公司董事、监事薪酬方案如下，请各位董事审议。一、本方案使用对象：在北京弘高创意建筑设计股份有限公司领取薪酬的董事、监事。二、本方案适用期限：本方案至公司2018年第一次临时股东大会审议通过后实施，至新的董事、监事薪酬方案通过后自动失效。三、薪酬标准（一）公司董事薪酬方案1、公司董事在公司担任管理职务者，按照所担任的管理职务领取薪酬，不再单独领取董事津贴。董事长薪酬参照总经理薪酬执行与发放。2、公司独立董事津贴为12万/年。（二）公司监事薪酬方案公司监事薪酬按其在公司担任实际工作岗位领取薪酬外，不领取监事津贴。不在公司任职的监事会主席12万人民币/年，监事12万人民币/年。四、其他规定（一）除独立董事之外的在公司任职的董事及监事薪金按月发放。独立董事、不在公司任职的监事津贴按季度发放。（二）公司董事、监事因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，薪酬按其实际任期计算并予以发放。（三）上述薪酬均为税前金额，涉及的个人所得税由公司统一代扣代缴。（四）本方案由公司董事会、监事会审议通过后，尚需提交2018年第一次临时股东大会审议，股东大会审议通过后生效。北京弘高创意建筑设计股份有限公司提示：本网不保证
网友回复
是个名就好吧：
钱发太多了！如果公司盈利能力强，都好说。现在实在太多！
修身养性2018：
要这帮人有啥用？监事都监督了个球啊？还好意思拿钱吗？