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(高新兴)员工持股+股权激励彰显发展信心,回购计划夯实长期投资价值

2018年6月27日  11:29:44 来源:168炒股学习网  阅读:2070人次

网友提问:

高新兴(300098)

研报日期:2018-06-25  高新兴(300098)  事件:  1、公司于6月22日晚间公告第一期股票期权激励计划(草案),拟向共计160个激励对象授予4,000万份股票期权,占公司当前总股本的2.26%,其中首次授予3,761万份,行权价格为8.80元/股。  2、公司公告第三期员工持股计划(草案),拟向公司董事、监事、高级管理人员、以及核心骨干员工,共计不超过100人持股计划,拟筹集资金总额上限为1亿元,按照最新收盘价6.91元/股计算,股票总数量约为1,447.18万股  3、公司公告拟以自有资金不超过人民币1亿元,通过集中竞价交易方式回购股份的预案,回购股份价格不超过8.00元/股。  评论:  1、股权激励计划覆盖广泛,有助于公司加速发展  公司本次激励计划共涵盖160人,包括公司董事、高级和中级管理人员、以及核心业务(技术)骨干人员,对公司业绩考核指标为2018-2019年度净利润分别不低于5亿元和6.5亿元,同时需要单位业绩考核和个人业绩考核指标三个解锁条件,视考核完成情况分配行权比例,其中内部设定的单位和个人考核目标较公司业绩考核指标更为严格,基本符合对全年业绩水平的预期。本次激励计划覆盖范围较广,将有助于公司传统业务稳定发展、物联网业务及其他新产品的快速推进,构筑激励基础,充分调动员工的积极性。  2、员工持股彰显发展信心,回购计划增强长期投资价值。  公司

网友回复

低点狙击:

今天涨停才是硬道理

股友tzyhAZ:

对对滴

股友tzyhAZ:

有不涨一直卖拢什么

独眼追踪:

别老忽悠我们这些小散户

股妖超票:

又上套不上当

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